Het ontslagrecht vormt de kern van het arbeidsovereenkomstenrecht. Het moet werknemers bestaanszekerheid bieden, maar het moet ook flexibel genoeg blijven voor werkgevers - anders stappen ze over naar ‘flex-krachten’. Deze uitgave geeft een totaalbeeld van het Nederlandse recht op dit gebied sinds de invoering van de Wet Werk en Zekerheid.
Toon meer